中科集团王连安创业故事

　　我们有一个名叫刘文涛的工作人员，他是徐师大的毕业生，进公司仅

　　■南京中科王连安创业简历

　　·1985年从成都科技大学毕业，任职于中国科学院南京地理与湖泊研究所，曾获中国科学院科技进步奖二等奖

　　·1990年出任中国科学院南京地理与湖泊研究所科技开发公司总经理，正式涉足商界

　　·2001年1月，科技开发公司整体改制为南京中科生化技术有限公司，王连安出任公司董事长兼总经理

　　·2004年12月公司两次增资，成立南京中科集团股份，王连安任董事长兼总裁至今

　　·2006年被评为中国EMBA荣誉毕业生

　　·2007年被评为“南京市新长征突击手”、2008年被授予“南京市十大杰出青年企业家”

　　■南京中科王连安创业故事

　　做灵芝行业的领跑者

　　“管理要扁平化，老总的指令最好直接传达到每个执行人。多一个人转手，信息就会多一次磨损。我通常有100多个短信对象，我要求中科人手机必须24小时开着，必须仔细看我的短信并及时回复。我的想法会随时发送给责任人，这些短信涉及经营、管理、理念等方方面面的内容。我正打算让办公室把这些短信集中编辑起来，附上时间和背影，就是一册很好的管理学书籍。” ——王连安在谈到企业管理心得时说

　　科技发展的最终目的是造福人类。改革开放改变了中国科学院传统的科学研究和成果转化模式，加快了科技成果转化为现实生产力的步伐。1998年，中国科学院实施知识创新工程试点，不但激发了中国科学院的创新活力，也开启了研究所和科技人员创办科技型企业直接为社会服务的崭新事业。这是一条艰辛的创业之路，其难度绝不亚于从事科学探索和研究本身，然而这一抉择为科技服务于社会找到了一条正确之路。

　　2万元创业的南京中科，现在已经做到了年销售3亿元的规模，它们是怎么做到的?一个优秀的科研人员——王连安，又怎么成了一个优秀的企业家?

　　（原标题：中科集团王连安创业故事）